婚姻律师前途如何
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2025-09-15 00:07:27
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律师职业前景很好,收入、前途都是非常客观的。
律师收入相对较高。以诉讼律师为例,每名律师每年大概可以承办15件案件,按目前较低的收费标准,每案收取3000元,律师一年的收入大概在5万元左右,扣除事务所的各项费用,一般情况下,一名律师一年净收入大概在3万元。如果仅从这个数字来看,律师的绝对收入并不高,但是从单位时间的工作所得来看,律师的收入就比较高了。以诉讼案件为例,律师在案件的立案、开庭总时间不超过40小时,1年15个案件的工作总时间大概在80个工作日,也就是说律师可以用4个月的工作量来保证12个月的生存。这是根据较低的收费水平计算出来的,对某些有经验的律师来说,有的案件收费要达到2万元甚至20万以上,此时的收入水平则是很可观的了。因此律师职业的收入水平与其他行业相比是比较高的。
律师工作是知识性和智慧性工作。目前人们选择职业时,不仅希望得到较高的收入,而且希望在工作中学到较多的实用知识;最理想的职业则是不仅可以使人学习知识,而且可以将不同知识进行组合运用,这就是一种智慧性职业。律师职业首先知识性职业,通过律师考试要熟悉130万余字的法律,每承办一个具体案件时要学习的相关法律、法规和政策更是不计其数,阅读法律使律师得以掌握大量知识。律师职业还是一个智慧型职业,每个案件的法律选用方法、证据选择方法都因人、因事而异,非法律专业人员有时无从下手,只有律师通过经验对事实和法律进行不同层次的判断,才能准确的适用到具体案件之中,以最大限度的保护委托人的利益;这个运用过程充,尤其是法庭上的辩论过程,是法律智慧进行较量的赛场,是对律师知识和智慧的最高程度的综合考验。职业的要求和训练,使律师把知识学习和智慧使用这两项其他职业不能经常使用的任务日常化了,正是这种日复一日的职业训练,使律师职业成为知识和智慧的代表职业,使律师得以进入的各个阶层成为社会精英;也正是因为这一点,律师在世界各国受到人们的普遍尊重。
婚姻律师的前途因地区和市场需求而异,但总体上可以说婚姻律师行业有较好的前景。以下是一些详细的回答:
1. 需求稳定性:婚姻律师的需求相对稳定,因为婚姻问题和离婚率在社会中一直存在。无论经济是否繁荣,人们总是需要解决婚姻问题,包括离婚、财产分割、子女抚养权等方面的法律咨询和代理服务。
2. 法律专业性:婚姻律师需要具备扎实的法律知识和专业技能,能够为客户提供全面的法律服务。这意味着婚姻律师需要经过长期的法律教育和培训,不断更新自己的专业知识,以应对法律变化和新的案例。
3. 增长潜力:随着人们对婚姻和家庭法律问题关注的增加,婚姻律师行业得到了更多的关注和发展。同性婚姻合法化在一些国家和地区引发了更多的法律争议和需要解决的问题,因此对婚姻律师的需求增加。
4. 细分市场:婚姻律师的前途还可以通过细分市场来拓展。可以专注于高净值离婚案件,提供专业的财产分割和资产保护服务;或者专注于婚前婚后协议的起草和审查,为客户提供婚姻法律风险管理方面的咨询。
5. 发展需求:随着社会的发展,人们对婚姻问题的法律需求也在不断增加。在离婚案件中,涉及到财产分割、子女抚养权和探视权等问题,需要专业的法律援助;人们对法律保障的需求也日益增长,婚姻律师可以提供婚前婚后协议的起草和审查等服务。
婚姻律师行业前途较为乐观,但需要具备扎实的法律知识和专业技能,并不断适应社会需求的变化。在市场竞争激烈的情况下,提供高质量的服务和建立良好的声誉也是成功的关键因素。
婚姻律师的前途在当今社会是相当有前景的。随着社会的发展,离婚率逐年增长,以及家庭纠纷和婚姻问题的复杂化,对婚姻律师的需求也日益增加。
婚姻律师主要的职责是为客户提供婚姻法律方面的咨询和代理。他们可以处理各种婚姻相关的案件,如离婚、分居、财产分割、子女抚养权等。这些案件往往需要专业知识和经验,因此婚姻律师的专业技能和专业素养非常重要。
婚姻律师的前景可观,原因如下:
1. 婚姻问题增多:随着社会的发展,婚姻问题逐渐增多,离婚率逐年上升。这意味着婚姻律师将有更多的案件需要处理,从而增加了就业机会。
2. 法律保障需求:许多人在处理婚姻问题时需要法律支持和保障。婚姻律师能够提供法律咨询和代理服务,帮助他们解决问题并保护他们的权益。
3. 专业知识需求:处理婚姻案件需要丰富的法律知识和经验。婚姻律师通过学习和不断的专业发展,积累了婚姻法律领域的专业知识和技能,能够为客户提供专业的服务。
4. 高收入潜力:婚姻律师通常可以从每个案件中收取高额的费用,因为这些案件往往涉及到复杂的财产分割和子女抚养权问题。婚姻律师有机会获得高收入,并且在职业生涯中有很大的发展潜力。
婚姻律师的前途看好。要成为一名成功的婚姻律师,除了专业的知识和技能外,还需要良好的沟通能力、谨慎的思维和高度的敏感性,以便更好地理解和满足客户的需求。
作为公职律师人员最大的优点是稳定,你的能力不需要接受市场检阅,按时发放工资,不用去销售自己。最大的缺点是稳定,你的级别、薪酬可能几年几十年不变。一眼看到头,从入职的第一天就知道退休那一天。
社会律师最大的缺点是挑战,你需要接受市场、客户、甲方的检阅,需要时时追随经济、社会、文化、科技的发展而不断迭代自己的一切,知识、技能、阅历、经验、人脉随时需要启动升级版。
最大的优点是挑战,你的未来不可知,你并不知道三十年、二十年、十年后自己是什么样的,甚至于你的明天不可知,有太多的可能与机遇、风险和陷阱。公职律师的申请程序
1、申请人所在单位向设区的市或者直辖市的区县司法行政机关提交申请。
2、设区的市或者直辖市的区县司法行政机关提出初审意见后报省、自治区、直辖市司法行政机关审查。
3、符合条件,材料齐全,省、自治区、直辖市司法行政机关应当向申请人颁发公职律师证书。
申请人所在单位为中央党政机关和人民团体的,由单位向司法部提出。经审查,符合条件,材料齐全的,由司法部向申请人颁发律师执业证书。
35岁做律师后悔死了 35岁做律师后悔死了,相信大家在电视剧里面都看到过律师的身影,大部分人都会觉得律师是一份高薪待遇好而且名誉很不错的职业,都想要成为律师。以下分享35岁做律师后悔死了。 35岁做律师后悔死了1 当决定脱下法官袍,穿上律师袍时,我内心经历了许多犹豫、挣扎,工作状态从稳定变成不稳定,对我这个中年律师来讲,很有压力。 过往的工作经历中,我相继任职于法院和政法委,同律师打交道时,律师行业的内生动力,激活了我内心的那股热血,促使我踏入律师行业,开始享受从零开始的苦与乐。 一、感知市场,快速找到业务领域 我的身份由法官转换成律师后,出现了不得不面对的问题:如何快速找准自身定位?我开始引导自己去发现更多具体的问题,并努力寻找答案。 从以往我的法官生涯来看,只要潜心钻研业务就可以很好地完成工作,但是律师除了要业务精通,还需要提高自己的业界口碑,建立属于自己的影响力和品牌。 找到一些思路的我,开始四处学习,摸索自己的业务定位。 我所在的城市苏州,民营经济发达,市场主体超过100万,因此我将自己的业务领域定位为企业服务。那么问题就来了,很少接触商业领域的我该如何进入企业家圈子呢? 面对接踵而来的问题,我相信,解决办法总会有的。 离开法院系统后,我将自己认识的企业家朋友做了一个梳理,了解他们公司潜在的法律风险并给出合理的方案,慢慢的,有几家企业聘请我做法律顾问。 前期的工作的确很累,我也曾不止一次想过是不是放弃,但是为了给自己找到更多的可能性,我开始拓展自己接收信息的渠道。 偶然间,我看到一篇文章中提到律师的品牌推广方法是“口碑、演讲、写文章”,通过多方了解,iCourt有专门针对律师提高工作效率的系统辅导和培训课程。 通过学习,我掌握了演讲思维以及相关技能,大量的刻意练习之后,我开始大胆地走向讲台,让听众喜欢上我的演说,这段经历,对我的执业帮助很大。 回到苏州后,我尝试着在商会、协会这些企业家比较集中的地方举办法律讲座,通过展示自己良好的专业素养来自我营销。这种精准营销为我赢得了一批客户。 在我感觉所有事情正在沿着好的方向发展时,生活突然向我泼了一盆冷水。 某家顾问单位准备成立一家新公司,他们咨询我自然人投资和法人投资的股权架构优劣及税收比较,我窘迫地承认自己不太了解财税知识,总经理失望的眼神让我至今不能忘怀。 了解到自己业务的短板后,我参加了iCourt组织的“律师财税特训营”,系统学习了企业投融资财税风险识别及筹划,包括会计学原理、财务报表、股权架构设计等内容。 第一次接触财税知识,有些内容我甚至听不懂,好在有复课机会。通过第二次、第三次的复课学习,我逐渐吸收掌握了相关知识。 通过一段时间的积累和实践,我涉及的业务领域从单纯的`合同审查、劳动合规扩充到股权架构设计、税务筹划、增资入股、企业并购等领域,持续拓展自己为企业服务的深度和广度。 在帮助企业解决法律问题的过程中,我尝试利用自己掌握的信息和资源为企业家提供资源整合服务。由于帮助企业解决了实际困难甚至助力一些企业完成了战略性调整,企业家开始把我当成他们真正的朋友和智囊。 二、组建团队,重仓年轻律师 业务量逐步增加,我组建了自己的团队。我希望团队的理想状态是:团队帮助成员提高能力,让他们更优秀,成为他们成长的平台。 互联网时代,技术驱动法律进步,让我这个70后也不得不跟上时代步伐。 所以我再次来到iCourt,学习当今律师必须掌握的法律高效检索、大数据分析、诉讼可视化、法律逻辑训练等技能。通过学习,我掌握了如何利用智能法律服务工具提高工作效率,同时优化了自己的思维模式,收获颇丰。 在两天的学习时间里,我看到在不同课堂中年轻人占据了大多数,他们更容易吸收新的知识,并且更善于利用新工具,更让我体会到了“长江后浪推前浪”的那种紧迫感。 我告诉团队年轻律师,不要以完成我交办的工作为标准,而是要以所有不断学习、努力进取的年轻律师为榜样,持续夯实执业技能的地基,不断更新专业知识库,跟上时代发展的脚步,善于利用技术工具提高工作效率,赢得今后执业竞争中的胜利。 更重要的一点是我相信年轻人,也希望团队能够给予年轻人更广阔的成长空间。在自己把好关的前提下,我会放手年轻律师自由发展,鼓励他们带着问题意识、结果意识实现快速成长。 我会要求年轻律师搭建业务服务流程体系,打造公司治理、合同管理、劳动人事管理、企业法律风险防范等多项产品,加强知识化管理,通过每一项工作任务的设置、完善,引导他们持续填充自己的“能力清单”。 三、跨界整合,搭建战略布局 在服务企业的过程中,经常会碰到企业家询问婚姻和财产继承方面的问题,基于客户的需求,我也开始关注到家庭财富传承领域。 一个偶然的机会,我了解到了中华遗嘱库这个公益项目,它是一个免费为60岁以上老人登记遗嘱、终身保管遗嘱的项目。这是一件有利于社会的公益事业,也是家庭财富传承业务的一个风口。 回到苏州后,我们就开始筹备中华遗嘱库苏州预约点,并于2018年10月正式启动。随后团队律师一起走街道、下社区,为社区免费开展了几十场关于遗产继承的法律知识讲座。 中华遗嘱库苏州吴中预约点已经给近百位老人免费立了遗嘱,用老人的话说就是你们解决了我的后顾之忧,给我们做了一件大好事! 由于中华遗嘱库在苏州的落地,很多保险、信托、养老机构都纷纷找到我们,希望和我们在家庭财富传承领域开展合作。 至此,我们团队的两大战略布局企业服务和家庭财富传承全部完成。其内在的业务逻辑是企业-股权-企业家-家庭财富传承。通过跨界结合和跨领域整合,我对今后的职业发展产生了新的定位。 涉足家庭财富传承领域后,我才发现该领域范围很广,涵盖家族企业股权分配与继承,家族企业控制、家族企业接班与培养,运用家族信托、保险计划、遗嘱、税务筹划实现婚姻风险、家企资产风险隔离及家族财富的保值、增值与传承。 因为家族企业大多涉及境内外资产配置、家族成员身份和婚姻涉外等因素,不仅法律关系复杂,还需要海外专业人士参与。因此需要团队成员是多面手的还需要团队具有各方面资源和机构的统筹能力。 可能有人会说,这并不能聚焦,并且会分散力量。但当我们的团队足够大时,业务架构延伸并不矛盾,反而是相辅相成。 在这三年多的发展中,我没有一帆风顺,但是错误和失败都是创新的代价,都是被允许出现的,每个人都是在不断试错中找准自己的定位。 三年里,有时我也怀疑过自己的选择是否正确,在这种不断自我否定和纠错的旅途中,我收获了成长,也赢得了团队的信任。 在这一过程中,最常涌上心头的是危机感,如何使自己强大起来,是我经常思考的问题。 对于以后的职业生涯,我希望搭建有吸引力和活力的团队考核分配机制、组织架构和人才梯队培养模式。 要建立家庭财富传承服务生态圈,将法律、保险、信托、公证等不同领域和行业从业者吸引进来,共享知识经验、服务流程和文本成果。 35岁做律师后悔死了2 2008年独自来到杭州,原本打算考共公务员,读书时,同学在一起聊天,大家都希望做律师,我骗想做公务员。2008年又考了一年,落榜。而当年想做律师的同学大多考上了公务员,要么做了法务,而只有我进了一家律所,做了律师助理。 2009年,一年的实习律师,执业了。前几年,一直都为业务发愁,但是坚持住了。过了几年,业务慢慢稳定了,也在杭州安了家。想想刚到杭州是的拮据,别有一番滋味。 做律师后悔吗?就像王家卫《一代宗师》的电影里的台词:“人生若无悔,那该多无趣啊!”而今已经不惑之年,很多事看开了,人生就是不断的选择,并没有对错,人生的道路不同,风景不同,收获不同。 如果真有后悔,也不是后悔选择做律师,而是做律师的前几年没有感悟生活,都在无时无刻的担心自己的案源,如果以现在的结果回头看,也就不会那么担心,而彼时又怎么能知道呢? 律师的工作时间比较自由,现在越来越习惯这种相对随机的工作方式,不用按时上下班。在别人工作时,还可以去打篮球,这是我最欣慰的。做几年律师后,业务稳定了,收入也还可以,算小康吧。 我认识的许多律所主任,都让自己的下一代做律师,毕竟能做下来的,还是觉得律师不错的。能坚持做律师的,应该不会后悔;后悔的,可能也没坚持下去。 35岁做律师后悔死了3 辞去公务员做律师三年,后悔了吗? 时光如梭,岁月蹉跎,又到一年一度立秋时,算算从辞去公职做律师起,已整整三年过去了,如果从2011年6月进疆参加公务员考试算起已然整整十年的光阴。近一段时间以来总想静下来好好特别是从18年7月辞职算起这几年的过往,三年说长不长,说短不断,今年又与合伙人一同创建了新的律所,如今一切已步入正轨,也算是一份人生中的阶段总结吧! 2018年对我而言,确是一个难忘的年份,因为那一年,我三十岁,三十而立之年,我却放弃了七年的体制内工作和积累,选择从零开始,从心而律。 参加工作七年,检察院工作五年成为业务骨干,算是对得起我这个西南政法法学毕业生的文凭,让我在刑事法律业务方面有了一定的积累,更成为后来做律师能顺利过渡的技能,而党委组织部门工作的两年。 更是弥补了我这个出身业务干部身上的很多不足,用我自己的感身来说,那两年的经历让我学到了很多,也接触了很多非常优秀的人,还记得当时的辞职报告中有句话说的是“[获益]非浅、受益终身”。 作为一个外地人,能够有机会从一个基层检察院被选入这个大家普遍认为非常好的上级党委组织部门是非常不容易的,对此,我非常感谢对我认可的几位同事和领导,真的是一直到我辞职这几年了还没顾的上正式请人家吃一顿饭,对此,我一直心怀愧疚之意。 可能会有人问,这么好的单位,为什么会辞职,我想引用我辞职报告中的原话,当然也是真话“因父母年迈,母亲身体不好,孩子幼小且家庭经济困难,为更好照顾家庭,现申请辞去公职”。是的,没错,就是家庭经济困难,因为出身农村,父母用尽全力才把我这个大学生供出来,更是不可能再有能力在经济上去继续支持我,面对城市里的生活,每项都得花钱。 而每月拿到手那三千元左右的工资,真的是非常的拮据,不过有一点好的是房贷用公积金够还,不然真是不好生存,更别说是存钱买车了,当时还面临着老婆怀了二胎。没有任何家底的我,只能穷则思变。辞职挣钱成了当时面临的最大的,也是最难抉择的问题。 七年的努力,良好的平台,更是很多人羡慕的,一旦辞职意味着所有的努力都将归于无果,也必将亲手断送自己的仕途。内心的挣扎、长时间的失眼,未来尚不明,但选择却先面临着失去,那几个月是我长这么大最纠结、最痛苦的时间,有时无法割舍,有时又不甘于现实,以至于最后不停的跟自己对话,做自己,听从自己的内心,要想得,必然要有失。 最终下定了决心,去汇报、去沟通,争取理解和支持,并顺利获批。当真正过会获得通过的那一刻,心里又空荡荡的,那种感觉在进入律所之后还持续长达半年之久,感觉一下离开单位,没有了组织,又失去了目标,失去了方向,就像一个夜归的船突然失去了灯塔的指引。 辞职后没有休息,直接进入律所,加入吴波律师领衔组建的刑辩团队做一些辅助案头工作,当然这都是之前就和有着相似背景也是辞职出来做律师的于圣杰联系好的,好在凭着我之前工作经历积累的业务专长,给我开了不低的工资,让我在刚入行时便有了一份保障。 但真正难的和有挑战的在于角色的转变和心态的调整,因为律师虽然收入不错,但社会地位也真的不算高,特别是与公检法打交道过程中,确实会经常遇到很多比较不好言表的体会,这其中的遭遇以后再慢慢吐槽。 每一个行业都有自己的特点和需要具备的能力,这是能否在一个行业里适应和立住的基本条件,而首先需要做的就是要调整心态。无论你以前是干什么的,你干了律师就得适应律师行业的节奏和工作方法,当公职人员工作时最大的好处是你大部分事情都是在执行公务,因公而为,至少很少有人会给你冷脸或者为难你。 再加上社会地位相对比较高一些,很多事情要好办一些,而作为律师就不一样了,你所代表的都是个人的事,换句话说都是私事,你要面对各种状况、各种认知、各种诉求的当事人,面对各个与你案件有关联需要去打交道的部门。 所以更要以一种更坚韧更繁琐的心态去面对工作中的一切,这是必须要修炼的。更主要的是要学会与当事人打交道,要善于感同身受的去理解、同情他们遇到的困难和遭遇,尽最大努力给他们提供力所能及的法律帮助。 辞职后做的第一件事,就是买车,做律师没有车是不行的,就像很多人说的那样,男人就是要对自己狠一点,虽然当时没有钱,加起来不足五千元,但我还是从银行办了一个贷款,又借了一些钱,花了近二十万,买了辆车,对当时的我来说,可以说是巨款,因为我相信,只要努力,前途应该是可期的,事实证明,人就是有压力,才会有动力。
为什么婚姻家事律师最有前途?
第一,离婚率逐年上升。
自2003年以来,中国的离婚率连续13年上升。对于现代人来说,离婚不再像以前那样遮遮掩掩,不可告人,而是越来越普遍。律师XXA表示,在她经手的案例中,离婚的人年龄各异,离婚的原因也各不相同。北京一中院发布的《家事纠纷专业化审判白皮书》显示,2014年4月至2017年6月,该院以判决方式审结的443件涉及886人的离婚纠纷中,80后当事人326人,70后当事人294人。70后、80后成为情感问题最多的高危人群。有人预言,90后离婚时代即将到来。“离婚潮”也会让律师行业急需大量专业、有经验的婚姻家事律师。
第二,家庭和个人财产的增加
以前居民收入有限,家庭财产只能满足一个家庭的基本生活需求。如果一对夫妇离婚了,或者涉及继承的家庭事务,他们中的大多数都不会花钱请律师来处理。随着社会的不断进步和发展,每个家庭的财富也在增加。夫妻离婚时希望划清界限,分割财产,而婚姻中的hotchpot让当事人无从起诉。这个时候,专业婚姻家事律师就显得尤为重要。北京市XX所办理的案件中,当事人家庭大多有一套以上房产,此外还有动产、股权、基金、收藏品等家庭财产。不缺钱的当事人为了获取更多的财产或者尽量维护自己应有的权益,通常会请专业的婚姻家事律师代理人稳妥处理案件。专注于婚姻家庭事务的律师,会迅速查清案情,分析诉讼策略,利用自己的专业法律知识和办案经验,为委托人争取最大利益。XX律师,XX律师事务所主任,B律师专注婚姻家庭案件十年。据他介绍,标的额过千万的婚姻家庭案件不在少数。
中国经济长期稳定增长,为中国律师事务所的崛起带来了突破性历史机遇。然而随着时代的发展,行业发展规模已趋于稳定,律师业的竞争亦趋于成熟,律师事务所之间已从全国到区域已趋于白热化、多元化、全面化,并沿着专业化、规模化、品牌化、国际化等方向不断向纵深推进。
律师事务所业务规模趋平稳发展,从业人员和律师事务所增速双下降
2013年-2016年间,我国律师事务所经历了高速发展期,数量由2013年的2.06万家增长到2016年的2.62万家,同比增速最高达到12.93%。然至2017年起,中国律师事务所增幅不断下降,至2019年同比增速为6.54%,较上一年下降1.21个百分点。降幅进一步扩大。
律师数量方面2013年-2019年,律师事务所从业人员从2013年增速达到最低值6.97%,至2018年的同比增速高达18.65%,律师人数在6年间近乎翻了一番,截至2019年底,全国共有律师工作人员47.3万人,同比增长11.61%。从业人员的增速均高于律师事务所的增速,从侧面说明律师事务所业务规模的扩大。同时也反映了未来律师之间竞争将进一步加剧。
律师事务所综合排名TOP10
通过综合分析律师事务所行业品牌的知名度、员工数量、企业资产规模与经营情况等各项实力数据,CNPP大数据平台,发布了最新的律师事务所品牌榜。具体排名情况如下:
我国律师事务所集中在经济较为发达的地区
2019年,广东省有律师事务所2767家,占全国比重10.64%;北京市律师事务所有2100家,上海律师事务所有1364家,这两个直辖市的律师事务所均较上年数量有所增加,占全国的比重也分别为8.08%和5.25%。
经济发达地区业务高端化,专业化;非经济发达地区传统业务为主
律师的发展竞争主要表现在专业化、团队化、国际化、高端化、律师事务所的规模化、公司化、品牌化等方面,在北京为龙头的处于优势地位的律师事务所面对全国市场的攻城掠地已经初显端倪,律师业新一轮的“跑马圈地”运动也首先在沿海和经济发达地区展开,并逐步向中西部省会城市蔓延。
综上所述:从全国到区域,律师的竞争趋于白热化、多元化、全面化,律师业的全面竞争已经开始,并沿着专业化、规模化、品牌化、国际化等方向不断向纵深推进。
非诉讼业务经济发达地区更充沛,主承销商方面大型律所占优势
非诉讼业务中律师事务所收入最高的是企业IPO业务。2010-2019年,中国境内外IPO呈现波动的趋势,IPO企业数量在2010年达到最高值346家,融资额达到最高值4889亿元。2019年全年共计342家中企完成IPO,募资规模3432亿元,较上年上涨76.8%%,加上2020年1-11月数据,IPO募资规模正处于上升趋势。
2020年1-11月,共217家中国企业在中国境内A股市场IPO融资,融资规模964.6亿元
在2020年1-11月中国IPO企业律所情况统计分析当中,国内以IPO主承销为主的大型律师事务所独领风骚的。中伦、锦天城、金杜三家律师事务所分别以36单、26单、23单、位列前三。其他律师事务所也同样表现不俗,诸如德恒、国枫、北京天元等也紧随其后。
传统业务增速放缓,市场趋于饱和
随着社会的快速变化和发展,民事案件数量不断增加,新型案件不断涌现。但同比增速自2018年以来大幅下降。整体规模趋于稳定。
以民事诉讼代理为例,国家统计局数据显示,中国民事案件代理业务规模自2010年的156.9万件快速增长到2017年的387.3万件。2018年增速开始放缓,至2019年中国民事案件代理业务规模约为410.4万件,同比增长率为3.4%。较2017年下降37.69个百分点。案件数量增幅明显小于律师人数增幅。
我国法律服务中,民事法律服务业务所占比重为律师开展的业务中数量最大的,从2019年的数据来看,我国律师事务所开展的民事诉讼代理业务量达410.4万件,远远高于同期83.11万件的刑事诉讼代理及17.5万件的行政诉讼代理。
按各项业务领域分,律师事务所各有专长以下是公开资料披露的各个服务领域专业度排名靠前的律师事务所。进一步显示,律师事务所行业竞争已形成多元化,专业化发展形势。
从律师学历来看,本科及以上高学历人才占主导,低学历律师人群份额有限
2019年从文化程度看,本科学历的律师35.33万多人,占74.71%,硕士研究生学历的律师9.39万多人,占19.86%,博士研究生学历的律师6600多人,占1.40%,本科学历以下的律师1.90万多人,占4.03%。在国境外接受过教育并获得学位的律师7735人,占1.48%。
后备律师人才储备充足
据统计,2019年,我国学院招生的研究生以上学历的人数为91.65万人,当年毕业的研究生以上学历的人数为63.97万人人,截至2019年年末,在校的研究生以上学历的人数达286.37万人。2019年招收的本科学历人数达581.84万人,毕业生人数达496.39万人,在校学生人数为2092.14万人。总体来看,我国在2019年及未来法学储备人才总量达3052万以上,远高于目前仅47.3万多的律师从业人员,由此可见,我国律师从业人才储备相对充裕。
综上可知,律师事务所行业已经历过高速发展期市场早期红利不再,加上非诉讼业务和传统业务案情的复杂化,对律师的专业化要求会进一步提高。这势必会对律师事务所和律师个人而言,未来面临的难度和竞争压力进一步扩大。因此提高自身的专业水准和多元个性化服务水平在复杂激烈的竞争中取胜显得尤为重要。
更多数据参考前瞻产业研究院《中国律师事务所市场前瞻与投资战略规划分析报告》。